Inga G. Grieger
Business & Change Coach
„Action is the foundational key to all success.“
- Pablo Picasso -
Coaching Mission
Echte Veränderung beginnt im Kern jedes Einzelnen. Wir glauben, dass nachhaltige Unternehmensentwicklung nur gelingt, wenn wir den Menschen in seiner Ganzheit betrachten – mit seinen Talenten, Visionen, Ängsten und Potenzialen.
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Startups und Investoren brauchen mehr als strategische Konzepte:
Sie brauchen eine tiefgreifende Entwicklung ihrer Persönlichkeit und Führungskompetenzen.
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Basierend auf dem St. Galler Coaching Modell® begleiten wir Sie ganzheitlich durch Ihre Entwicklung. Wir arbeiten systemisch und integrativ – das bedeutet, wir betrachten Ihre persönliche, berufliche und unternehmerische Entwicklung als eng miteinander verwoben. Durch reflexive Dialoge, situative Interventionen und ressourcenorientierte Ansätze ermöglichen wir Ihnen, Ihre eigenen Lösungen zu entdecken und umzusetzen.
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Wir bieten individuelle Coaching-Lösungen für:
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Business Coaching
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Change Coaching
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Individual Coaching
Unser Mission:
Menschen befähigen, Potenziale entfalten, Wandel gestalten.
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Lassen Sie uns gemeinsam Ihre persönliche und unternehmerische Transformation initiieren
– Schritt für Schritt, Mensch für Mensch.
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„Wir können niemanden etwas lehren, wir können nur helfen, es in sich zu entwickeln.“
- Galileo Galilei -
Services
Basierend auf dem systemischen St. Galler Coaching-Modell bieten wir ganzheitliche Coaching & Beratung für Führungskräfte, Gründer und Unternehmen.
Unser Ansatz verbindet persönliche Entwicklung, unternehmerische Strategie und systemische Intervention. Wir begleiten Sie in den folgenden Bereichen:
Business Coaching
Für Unternehmer und Führungskräfte, die strategische Herausforderungen meistern und ihr unternehmerisches Potenzial voll entfalten möchten. Wir unterstützen Sie bei Wachstumsstrategien, Unternehmenspositionierung und der Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle.
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Focus Areas:
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​Komplexe Entscheidungsprozesse
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Zeitmanagement, Prioritätensetzung, Überlastungs-Schutz
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Steigerung von Motivation, Energieniveau, Zielorientierung
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Reflexions- und Feedbackgespräche
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Organisations- oder Strukturveränderungen und daraus resultierende veränderte Anforderungen an Mitarbeitende
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Karriere-Planung, Werte- und Sinnklärungen
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Gesundheitsförderung, Life-Balance
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Hierarchie Probleme, Rang- und Machtdynamiken
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Konflikte im Inneren oder Äusseren von Mitarbeitenden​
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Change Coaching
Gezielt für Organisationen, die komplexe Transformationsprozesse gestalten und erfolgreich bewältigen wollen. Wir begleiten Sie bei Veränderungsprozessen, Kulturentwicklung und der Implementierung neuer Unternehmensstrategien – sowohl auf Führungs- als auch auf Mitarbeiterebene.
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Focus Areas:
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Fördert intrinsische Motivation der Beteiligten
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Schafft Aussichten auf Wertevermehrung
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Erhöht die Veränderungsbereitschaft
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Organisationale Transformationen
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Individuelle Veränderungsprozesse
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Unterstützung bei Umstrukturierungen, Trennungen, Karrierewechseln
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Professionelle Begleitung von Veränderungsprozessen
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Unterstützt intra- und interpersonale Entwicklung
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Fördert Selbstwahrnehmung und Empathie
Individual Coaching
Individuelles Coaching für Persönlichkeitsentwicklung, Karrieresprünge und persönliche Resilienz.
Wir arbeiten ressourcenorientiert und systemisch, um Ihre individuellen Potenziale zu stärken und Ihre persönlichen Ziele zu erreichen.
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Focus Areas:
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Selbstreflexion
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Potenzialentfaltung
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Persönliche Resilienz
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Authentische Selbstführung
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Work-Life-Balance
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Persönliche Transformation
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Zielsetzung und -erreichung
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Emotionale Intelligenz
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Kommunikationskompetenz
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Stressmanagement
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Konfliktbewältigung
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Beziehungsdynamiken
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Ganzheitliche Perspektive
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Sinnstiftung
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Wertebasierte Entscheidungsfindung
„Wir können niemanden etwas lehren, wir können nur helfen, es in sich zu entwickeln.“
- Galileo Galilei -
„What is necessary to change a person is to change his awareness of himself.“
- A. Maslow -
Inga G. Grieger
Inga ist Business Coach für Startups und Venture Capital Firmen. Sie inspiriert Gründer und Investoren ihr volles Potenzial zu entfalten und in einem volatilen Umfeld erfolgreich zu wachsen.
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Als Geschäftsführerin und Business Development Managerin bei BMW i Ventures ist sie die Expertin für Innovationen, neue Technologien und weiß, wie man nachhaltige Unternehmensentwicklung gestaltet.
Mit ihrer mehr als 20-jährigen Erfahrung in der Automobilindustrie von mittelständischen Zulieferern bis hin zu Großkonzernen versteht sie die Dynamiken unterschiedlicher Unternehmensstrukturen.
Inga begleitet ihre Klienten bei Wachstumsherausforderungen, Führungsthemen und strategischer Ausrichtung und gibt wertvolle Einblicke, wie man Unternehmen von der Gründung bis zum Scale-up erfolgreich führt.
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Expertise:
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diplomierter werteorientierter systemischer Coach & Berater (CAS/ISO/ICI) & Business Coach (CAS/ISO/ICI)
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zertifizierter werteorientierter systemischer Change Coach (CAS/ISO/ICI)
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20 jährige Erfahrung in leitenden Funktionen von Mittelstand bis Konzernstrukturen
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Betriebswirtin (IWW)
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Diplom Automobil-Designer (FH)​
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„Only those who will risk going too far, can possibly find out how far they can go.“
- T.S. Eliot -
Netzwerke
Diese Netzwerke sind mehr als nur Mitgliedschaften – sie sind Ausdruck meiner Überzeugung, dass Wachstum, Innovation und persönliche Entwicklung nur in einem dynamischen, vernetzten Umfeld gedeihen können.
„I do not fix Problems. I fix my thinking. then problem fix themselfes.“
- Linde May -
Die Kraft des Coachings in Zahlen
Coaching ist mehr als ein Gespräch – es ist ein transformativer Prozess mit messbaren Ergebnissen. Unsere Kennzahlen dokumentieren die Wirksamkeit unserer Coaching-Ansätze und zeigen, wie wir Potenziale freisetzen und echte Veränderung ermöglichen.
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Wissenschaftliche Studien, insbesondere aus unterschiedlichen Forschungsumfeldern, belegen die hohe Wirksamkeit des St. Galler Coaching Modell® und unterstreichen die Nachhaltigkeit unserer Methodik.
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Wirtschaftliche Erfolge
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Persönliche Entwicklung
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Nachhaltige Transformation
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Potenziale entdecken!